HR资讯--中国工程机械人才网

工程机械高级人员库
 加入工程机械培训中心
 猎头服务需求在线提交

您现在的位置：首页 >> HR资讯

我要招聘我要求职全能搜索企业操作指南

HR理论

HR管理实务

HR热点

用人之道

培训学校推荐

·太原建机工程有限公司

·徐州市宏昌挖掘机司机培训中心

·合肥中建工程机械有限责任公司

·烟台宏通挖掘机、装载机、叉车培训基地

·南昌百瑞广场机械培训学校

· 参悟“无为”的管人之道

· 精益之道企业管理最宝贵的“金矿”

· 我们需要“大雁团队”

· HR：莫忘“雇主品牌”

· 成功HR经理人六条“名律”

· 企业文化建设要过三道槛

· 员工关系：心理契约“妙不可言”

· HR：企业员工性格差异分析

· HR，做业务部门的最佳拍档

· 美的：低调文化　张扬战略

· HR，如何管理知识工作者

· 强化团队执行力不能只靠物质奖

· 中国式管理的创新性

· 只有强迫式管理才能使中国迅速崛起

· 十招提升你的员工敬业度

· HR经理必备之IT术语

· eHR实施顾问的四种角色

· HR之惑：老板不重视我的工作

· HR 你是CEO称职的舞伴吗?

· HR：你应该给新员工培训什么？

· 企业管理莫让员工牢骚毁了你

· HR：请善用人短

· 企业应以员工心理健康为本

· 诺基亚：科技以人为本，关怀无处不在

· 解决员工压力：四个症状，四副药！

· 面试效果不佳，HR该怎么办？

· HR：你是否发掘了知识工作者最大价值？

· HR眼中的“3Q”人才